Ansættelse- og lønkursus - Sjælland
Ansættelse og løn- skolens forskellige personaler
- bliv klogere på, hvordan du ansætter skolens forskellige personaler
De mange typer personale på en friskole betyder, at skolen skal forholde sig både til lederaftaler og forskellige overenskomster for lærere/børnehaveklasseledere, pædagogisk personale og det teknisk/administrative personale.
Ved ansættelse er det vigtigt, at der er helt styr på ansættelsesbreve, ansættelsesforhold, udregning af anciennitet og beskæftigelsesgrad.
Det er nemlig altafgørende for den ansattes løn-indplacering og dermed en korrekt udregning af løn og pension.
Dette nye kursus giver dig viden om:
- Hvornår der er krav på et ansættelsesbrev
- Hvad der afgør, om der er tale om en timelønnet eller en månedslønnet
- Hvordan man gør med tilkaldevikarer
- Hvordan anciennitet og beskæftigelsesgradudregnes
- Hvordan I forholder jer til ansatte med mere end en stilling på skolen
Herudover kommer vi ind på løn til skolens personale:
- Reguleringsprocenten
- Løntabellen
- Hvad er grundløn, overenskomsttillæg, arbejdstidsbestemte tillæg og hvad kan aftales lokalt?
- Opgørelse og afregning af en normperiode
Kurset henvender sig til skolens administrative personale og skolens ledelse.
