Friskolernes Hus skrev den 3. marts en nyhed omhandlende deltidsdommen, der fastslår, at alle timer, der fremadrettet konstateres ud over den enkelte ansattes normtimetal, udløser overtidsbetaling.
På nuværende tidspunkt afventer vi Medarbejder- og Kompetencestyrelsens (MEDST) vejledning og administrationsgrundlag, og indtil det foreligger skal skolen behandle overtid som hidtil.
Det vil sige, at deltidsansattes ekstra timer op til en fuldtidsnorm afregnes 1:1 plus pension, eller overføres til afspadsering i det kommende skoleår 1:1.
Ansatte, der arbejder flere timer end en fuldtidsnorm (som oftest fuldtidsansatte), godtgøres med afspadsering af samme varighed med +50 % eller med timeløn +50 %.
Regulering med tilbagevirkende kraft
Når Medarbejder- og Kompetencestyrelsen har meldt yderligere ud omkring overtidsbetaling, skal skolen regulere med tilbagevirkende kraft for skoleåret 2025-2026.
For evt. regulering flere år tilbage, afventer vi ligeledes udmeldelse fra Medarbejder- og Kompetencestyrelsen.
Kort sagt skal skolen, for nuværende og indtil nærmere vejledning fra Medarbejder- og Kompetencestyrelsen foreligger, forholde sig til opgørelsen af de ansattes normperiode, som skolen hidtil har været vant til.
Friskolernes Hus informerer yderligere, når Medarbejder- og Kompetencestyrelsens administrationsgrundlag foreligger.
